会计监督是会计的基本功能

在现代医疗卫生事业不断发展的背景下，医院的经济活动越来越频繁，网络信息技术也广泛应用于医院的财务会计工作中。在提高财务会计工作效率的同时，也有效地保证了会计信息的准确性。但由于缺乏会计监督、数据安全威胁、内部控制体系不完善、会计人员质量低等因素，无法保证会计信息的真实性、完整性和有效性。深化对会计监督工作的理解，深入分析网络信息技术对医院会计监督工作的影响，根据实际情况提出有针对性的措施进行优化和改进，确保会计信息数据的完整性和可靠性，进一步提高医院会计工作的监督水平。络信息技术对医院会计监督工作的影响和改进对策。

一、会计监督工作概述

会计监督是会计的基本功能。会计机构和人员可以通过一定的会计手段对经济活动的合法性、合理性和有效性进行监督，实现对会计主体经济活动的全面监督，促进预期目标的更好实现。会计监督工作主要包括：（1）管理和监督会计凭证、会计报表等资料，确保会计资料真实、合法、准确、完整；（2）通过监督各种资源和财产，确保资源和财产安全完整，更科学合理使用；（3）加强对财务收支的监督，确保各项收支符合财务制度要求，加强成本控制，达到最低投入产出的目标；（4）监督会计主体开展的经济管理活动，特别是在经济合同、经济计划等方面。

二是依托网络信息技术开展医院会计监督的重要作用

在医院开展会计监督工作时，注意网络信息技术的应用，可发挥以下作用：（1）确保医院会计工作更顺利，会计工作在医院管理中占有非常重要的地位，直接关系到医院经济效益的提高和可持续稳定发展，随着医疗卫生事业的不断发展，医院会计工作量也在增加，继续遵循传统会计工作模式已不能满足时代发展的需要。将网络信息技术有效地融入医院会计监督工作，不仅可以促进医院会计工作的改革创新，而且可以保证实际工作效率和质量，促进新时代医院会计工作更加科学、顺利；（2）加强医院内部管理，会计监督本质上是一种经济管理手段，可以促进单位内部工作优化创新，提高单位管理水平，有效避免不必要的经济损失。特别是在内部控制改进方面，依托网络信息技术，可以实施会计监督工作，详细检查和监督各种经济活动的真实性和合法性，有效维护和保障财产安全和完整性；（3）促进医院控制目标的有效实现，医院开展会计监督工作，主要目的是确保会计信息的真实安全，提高医院财务管理水平，最大化经济效益，注重网络信息技术的应用，为医院会计工作提供更大的便利。会计监督还可以利用网络平台加强各部门之间的联系与合作，确保各项监督控制措施的实施，显著提高整个工作效率和水平；（4）促进医院健康稳定发展，考虑到医院会计工作将直接影响医院的正常运行和实际经济效益，高度重视医院会计监督，促进资源优化配置，减少相应会计问题的发生，通过积极开展会计监督工作，提前预测医院可能面临财务风险，尽快采取相应措施，避免对医院正常运行和可持续发展的不利影响。在整个过程中，网络信息技术的渗透可以进一步提高各项工作的效率，有效促进医院朝着更稳定、更健康的方向发展。

三、网络信息技术对医院会计监督工作的影响

随着现代科技的不断发展，网络信息技术在医院会计工作中得到了广泛的应用，人们从复杂的财务工作中解放出来，进一步提高了实际工作效率。由于人为操作因素造成的信息数据缺失、失真等问题也明显减少，促进了医院会计工作的信息化进程。然而，在医院会计监督方面，网络信息技术的应用还不够深入，并暴露出以下问题：（1）会计信息扭曲，虽然在网络信息技术的支持下，医院会计信息资源通过网络共享，但受网络开放特征的影响，会计信息暴露在风险中，一旦发生攻击、泄露，会计信息的真实性和完整性无法得到有力保证，特别是在会计信息传输过程中，如果网络系统被病毒感染，就会导致大量的信息数据泄露，不仅无法验证信息数据的真实性，而且还会带来巨大的经济损失；（2）财务信息监督不足，会计监督主要是有效监督医院经济活动的合理性和合法性，网络信息技术应用后，可以通过计算机网络系统有效管理这些经济活动信息，但受部门联系不良影响，不能保证财务信息的完整性和可靠性，容易滋生数据信息错误、遗漏等问题；（3）内部控制制度不完善，网络信息技术在医院会计监督工作中发挥作用，一套完善的内部控制机制发挥支持作用，但实际上，医院开展会计监督工作，不注意内部控制机制，导致会计监督工作不严格按照规定的流程和要求，特别是在岗位约束制度中，一旦缺乏约束和监督，就会导致会计工作障碍，增加徇私舞弊的可能性；（4）监督制度不完整，网络信息技术不断发展，为医院会计监督工作的优化升级提供强有力的技术支持。特别是在会计信息监督方面，不仅可以依靠网络披露医院的财务信息，还可以真实反馈医院各阶段的财务状况。但由于监督制度不完整，无法有效发挥这一作用。在开展重要经济活动时，不能依靠会计信息防范潜在风险，促进各种资源的优化配置；（5）会计人员素质低，在网络信息技术背景下，医院会计监督工作发生了很大变化，对工作人员的综合素质提出了更高的要求，特别是在专业素质和专业技能方面。从目前情况看，员工综合素质水平仍相对较低，需要联系新时期医院会计监督的实质性要求，采取积极有效措施加强员工教育培训，大大提高员工素质水平，轻松完成工作。