内部审计是社会团体内部设立的独立部门，通过对经济活动的合法性和有效性的系统审查和评价，对单位经济活动进行客观的监督和评价，确保企业经营目标的实现。医院内部审计是指以经济运行活动为主线的单独、客观的监督、评价和咨询活动，是卫生系统内部控制的重要组成部分。卫生系统内部审计通过系统、标准化的评价和治理程序，改善医疗卫生机构的经济运行、风险控制和内部控制，提高医院效率，促进医院医疗机构更好地服务人民，实现良好的社会效益。

 

目前医院内部审计中存在的常见问题

 

(一)组织机构不合理

 

根据有关规定，内部审计部门应当在单位领导同一单位的权力机构共同开展工作。然而，大多数医院的权力机构并没有意识到审计工作的重要性。有些医院没有设立专门的审计部门，或者虽然医院设立了审计部门，但这个部门的设置只是为了医院管理的需要。医院内部审计机构仍由财务部主要负责人担任审计部门的领导。

 

(二)内审制度不完善

 

内部审计制度不完善，也使内部审计工作管理缺乏足够的依据，对内部审计人员的部分行为缺乏适当的限制。同时，由于内部审计制度不完善，内部审计评价体系建设不完善，反映审计质量的具体数据难以准确、全面显示，审计人员的工作评价失去了应有的力度，不能有效检查内部审计人员是否履行职责，不利于审计工作的有效发展。

 

(3)队伍建设滞后

 

在内部审计机构的人员配置方面，许多人员的专业素质不高，主要由财务专业或财务部门调动的人员组成。这种人员配置也导致审计工作的深度不强。为了正确有效地实现医院内部审计工作，内部审计人员应具备法律、会计、医药、卫生等方面的专业知识。

 

结语

 

医院内部审计是实现医院现代化管理的重要组成部分，也是提高医疗管理内涵的切实可行的工作方法。因此，我院相关领导一方面要认识到当前内部审计工作的差距和不足，对内部审计工作有清晰的认识；另一方面，要科学设置机构，完善内部审计制度，更新内部审计理念，转变审计模式，落实人才战略。只有这样，我们才能更好地做好医院的内部审计工作。